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那不是蛋黄的黄色

已发布: 29.03.2018

2018年3月 目前我们实际上主要忙于赚钱,为即将到来的美国和加拿大公路旅行做准备。我们还没有规划具体的路线,这取决于我们能在5月底之前存多少钱。由于我们接下来的几周想要节俭生活,如果想要多看看东西的话,还得省下一些钱,所以没有太多令人兴奋的事可以报告。除了我们在二手商店的工作,加拿大的公共交通,加拿大人普遍较低的车费,与加拿大学生的共同生活或与每天的加拿大食品价格斗争。

在今天的博客文章中,我们将再次分享我们在工作中的感受。由于我们已经工作了一个月,我们对加拿大职场的雇主和雇员有了一个很好的了解。同时,我们还将回答在我们之前发表的文章“你被录用了”中提出的问题:“我们现在真的正式被雇佣了吗?”/ “我们真的收13美元每小时吗?”/ “为什么没有劳动合同,这合法吗?”


在我工作的第一周,我的工作周是从星期天开始的(这里的日历一周是从星期天开始的 - 这是一个非常奇怪的规定),因为有一个促销日(每三个月大约举行一次) - 所有纺织品都便宜50%,并且预计会有大量客户蜂拥而至,想要抓住便宜货。因此,我面临的是一个6天的工作周,耶 - 这么多天可以挂衣服。目前,我已经成为挂衣服的专业人士,比我的两个同事更快。不幸的是,这仍然没有乐趣,而且让我烦恼的是我不能用脑袋去做事。此外,由于过度挂衣服,我的肩膀也开始疼痛。所有我向他们抱怨我的问题的同事都告诉我应该和我的主管交谈。我有点犹豫,因为我刚开始在这里工作。但是在真的不行之后,我能够说服我的主管凯尔让我去其他地方工作,运气不错 - 我本以为他们会有些冷漠。自那时起,我就可以“转轮”了:这意味着在店里挂衣服,此外还要进行早上的“推拉”(为新货品腾出空间 - 否则衣架会被塞满),并保持店面的整洁,每天在不同的部门负责整理。在这个过程中,我们按照彩色价格标签对商品进行分类(每周都有新的彩色价格标签)。此外,不属于该部门的商品会被挑出来,送到它们应该去的地方。终于,我可以四处走动了。终于,我可以使用我的头脑。终于,我的工作变得多样化。挑选那些太旧或在店内过多的物品的工作,也变得越来越复杂,因为经理决定并非所有物品都应该捐赠给发展中国家。夏季和冬季的衣物则应保留。对此,没有人能确切告诉我们原因,也许是为了坏日子。夏季衣物包括亮色、轻便和多彩的衣物 - 其中也可以有长袖衣物。冬季衣物则是完全相反的,应该是暗色和重的……好吧。这只是个开始,除此之外,短袖T恤或带有吊带的上衣都被装在纸箱里。又没有给出理由。此外,带有特定编号的裤子也应该装入纸箱。最后,还有一个万圣节箱子,所有看起来像可以做成服装的东西都会放进去……如你所见,这相当令人困惑。此外,我是在已经把相当多的东西放到捐赠箱之后才被告知这些的 - 当然这引起了麻烦……我和我的同事也尽力去适应,但我们都不是很清楚这个挑选过程。



我的同事们都是一群非常多元的人,他们大多数来自菲律宾。其余的来自印度、俄罗斯、中国、日本、西藏、美国、英国,当然还有加拿大。休息室里的“座位安排”让人想起一部青春电影,在那里,每个群体(酷小子、书虫、亚洲人……)通常一起坐在一张桌子上。这种模式在休息室也有所体现,不过是按族裔分开的。我试图不去归类自己,当阳光明媚时,我更喜欢和吸烟的人一起在外面度过我的休息时间。他们是马特(半个美国人)、迈克(来自魁北克)和玛雅(可爱的19岁) - 他们都是加拿大人,而且是很友好的类型。第一次发薪日(每两周的星期五),他们邀请我们去最近的酒吧小聚(帕特里克在下班后也加入了)。其中还有金姆(约40岁,金发、蓝色和粉色头发,超级友好)、巴特(主管,原本不应该和我们一起喝酒)、乔迪(来自英国的护士)和约翰(安静的菲律宾人,英语说得非常好)。总的来说,是一群非常有趣的人,他们在酒吧里令人愉快。由于噪音的原因,我们的服务员多次向我们表示希望我们能稍微安静一些。今晚的美食亮点是配有帕尔马干酪的松露薯条……美味。总体来说,这真是一个有趣的晚上,很高兴再次和人们一起出门。我们的同事们每次发薪日似乎都会去喝点小酒,我们以后可能会经常加入。



在捐赠中心(帕特里克):我在之前的博客文章中已经提到过我的工作任务:通常是接收来自客户的重物、笨重和许多物品,然后将它们放在相应的车上。由于一些客户显然无聊,想要测试我们的耐力,他们会把整整一个图书馆或整个衣柜的东西都直接扔进我们的捐赠车里。我的同事和我则要把这些东西装入纸盒或垃圾袋中。这是额外的工作,我们通常不需要,因为捐赠中心是维多利亚市的一个中心地点,用于处理这些东西。此外在价值村里,还有一些对事情有发言权的人,他们对此一无所知。例如有一个人(个子不高,也很宽,喜欢站着给人指示),他从未在捐赠中心工作过,却给我讲解我要如何做我的工作。例如,我不能单独移动放置物品的车,尽管我和一个空车的重量相当,并且更何况我还穿着钢头鞋。工作安全之类的。如果工作安全真是一个大问题,那我建议他们先把休息室里的架子和储物柜固定在墙上,在那里,还有老鼠栖息。此外,我曾在一家超市搬过托盘,远比一个大约500公斤重的装满东西的车要重。

我的同事们总体上都非常友好,工作也很有趣。我们每个人在轮班期间可以有3次休息时间。因此,大约每2小时就可以休息一次。然而,在我们7人的小组中,也有少数(准确来说是3人)在休息时特别勤奋(在工作一小时后就想要休息),并且总是问是否可以早些回家,或者拒绝在我们被客户淹没时再待久一点。在加拿大,一般来说:当时钟显示轮班结束时,所有事情都会被抛下。然后你就一个人留下面对一堆捐赠物品,这些物品会吸引那些可怜的吸毒者,他们会在一旁翻找。对此的制止没有什么效果。大多数人还会把东西损坏。据说有些特别的人甚至曾经侵犯过一位前同事的汽车,因为他不肯给他香烟。因此他把那辆汽车的四个轮胎都割了。听说是这样,我不知道事实如何。无论如何,在这里一定要小心。如果我有晚班(14:30到23:00),我的车总是会停在捐赠中心的正前方。此外,我时常会随身携带一些物品,以防万一需要自卫。毕竟,你永远不知道那些人脑海中在想什么。我们之前提到过,在温哥华和维多利亚,我们见过的毒品受害者真是太多了。哦,加拿大……

购物街

关于我们在博客文章“你被录用了”中的问题。是的,我们真的在价值村被雇佣。没有书面合同在雇员和雇主之间是正常的,也是合法的。我们还再次询问了这个问题。我们的上司对我们感到非常惊讶,我想她并没有完全明白我们的意思。但是她确认了我们在网上进行的关于劳动合同的研究。现在说说最重要的,工资。我们的第一张工资支票非常微薄,因为我们在工作一周后就收到了。但我们确实收了每小时13美元。到我们第二次支票(两周后)时,情况就好多了。在加拿大,员工通常是每14天或每月的15日和30日支付工资。让我们惊讶的是,加班费很高,大约为19美元每小时,这意味着我们现在乐意多工作,只要有人提出这个要求。因为你不会简单地说“我多留一会儿”,而是一个监督员会询问你是否想留下来,如果你同意,你就可以多待一会儿。这里的工作时间一到,所有事情都会停止,所有人都将离开系统并用卡片登出 - 毕竟,工作时间结束了……结束……完毕……结束!回家吧。

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